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京東于2004年正式涉足電商領(lǐng)域，2014年5月，京東集團(tuán)在美國納斯達(dá)克證券交易所正式掛牌上市，是中國第一個(gè)成功赴美上市的大型綜合型電商平臺(tái)，市值高達(dá)1200多億美元，2020年6月18日于香港二次上市，目前市值突破1萬億港元，全球互聯(lián)網(wǎng)公司中排名前十，服務(wù)中國9億多用戶和十幾萬品牌商。正式員工接近40萬（間接創(chuàng)造上千萬個(gè)就業(yè)機(jī)會(huì)）。2021年，京東再次入榜《財(cái)富》全球500強(qiáng)，排名59位。



京東全資子集團(tuán)：京東數(shù)字科技（估值2000億），京東物流（估值1200億），京東健康（估值1600億），京東工業(yè)品（估值30億美元），跨越速運(yùn)（估值200億），迪信通、五星電器等。



京東物流：京東集團(tuán)2007年開始自建物流，2017年4月正式成立京東物流集團(tuán)，2021年5月，京東物流于香港聯(lián)交所主板上市。京東物流是中國領(lǐng)先的技術(shù)驅(qū)動(dòng)的供應(yīng)鏈解決方案及物流服務(wù)商，以“技術(shù)驅(qū)動(dòng)，引領(lǐng)全球高效流通和可持續(xù)發(fā)展”為使命，致力于成為全球最值得信賴的供應(yīng)鏈基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商。截至2021年9月30日，京東物流運(yùn)營約1300個(gè)倉庫，包含京東物流管理的云倉面積在內(nèi)，京東物流倉儲(chǔ)總面積約2300萬平方米。



京東物流始終重視技術(shù)創(chuàng)新在企業(yè)發(fā)展中的重要作用。截至2021年9月30日，京東物流在全國共運(yùn)營41座“亞洲一號(hào)”大型智能倉庫。到2020年，京東物流已經(jīng)擁有及正在申請(qǐng)的技術(shù)專利和計(jì)算機(jī)軟件版權(quán)超過4400項(xiàng)，其中與自動(dòng)化和無人技術(shù)相關(guān)的超過2500項(xiàng)。






2
招 聘 崗 位


華東區(qū)倉儲(chǔ)實(shí)習(xí)生（龍騰計(jì)劃）
一

1、崗位要求

1）基本要求：2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，物流管理、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)的同學(xué)優(yōu)先；

2）能力要求：具有良好的溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力；

3）素質(zhì)要求：具有較強(qiáng)的成就動(dòng)機(jī)，比較清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃，吃苦耐勞。



2、工作時(shí)間與地點(diǎn)

1）入職時(shí)間：2022年2月-5月，詳見報(bào)名表；

2）實(shí)習(xí)時(shí)間：做六休一、排休，每天工作打卡時(shí)間10-12小時(shí)；

3）工作地點(diǎn)：上海嘉定、青浦；蘇州昆山市花橋、千燈、周市等園區(qū)；根據(jù)具體的實(shí)習(xí)報(bào)到時(shí)間及各園區(qū)需求來分配。



3、薪酬與福利

1）實(shí)習(xí)工資：實(shí)習(xí)期第一個(gè)月到手薪資4500-5000元/月，第二個(gè)月開始實(shí)習(xí)期薪資5500-6500元/月，轉(zhuǎn)正后薪資6000-8000元/月，園區(qū)長(zhǎng)期提供免費(fèi)住宿，住宿條件為6-8人間，空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)等均俱全；

2）保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)期購買商業(yè)保險(xiǎn)，畢業(yè)轉(zhuǎn)正購買五險(xiǎn)一金；

3）文化關(guān)懷和福利待遇：每年員工及家屬健康體檢、歲末聚餐聯(lián)誼晚會(huì)、文藝體育活動(dòng)等；每年3個(gè)月防暑補(bǔ)貼+3個(gè)月防寒補(bǔ)貼。



4、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

1）實(shí)習(xí)期：實(shí)習(xí)期前3-6個(gè)月基層輪崗實(shí)訓(xùn)學(xué)習(xí)，具體的崗位包括但不限于打包、分揀、復(fù)核、盤點(diǎn)與異常處理等；

2）述職答辯：4月份左右有一次新銳之星管培生的述職答辯和面試直通機(jī)會(huì)，述職表現(xiàn)優(yōu)異者，可直接入選為新銳之星；

3）龍騰計(jì)劃將進(jìn)行大學(xué)生的優(yōu)先培養(yǎng)和晉升，每年兩次晉升加薪機(jī)會(huì)。



客戶經(jīng)營服務(wù)崗（主動(dòng)/被動(dòng)組、理賠等）
二

1、崗位職責(zé):

1）解決京東物流一線客服升級(jí)疑難訂單，并給出有效解決方案；

2）通過熱線電話解答用戶或商戶針對(duì)京東物流的痛點(diǎn)問題；

3）提交疑難復(fù)雜問題至相關(guān)部門處理，跟蹤并反饋用戶或商家問題處理進(jìn)度及結(jié)果，提升客戶滿意度；

4）收集和整理用戶或商家建議，并及時(shí)提交部門主管。



2、任職資格:

1）2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限，電子商務(wù)、物流管理、市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先；

2）有物流行業(yè)客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男女不限；

3）計(jì)算機(jī)中文輸入40字/分鐘以上，能適應(yīng)輪班輪休工作制；

4）普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，應(yīng)變能力及抗壓能力強(qiáng)。



3、工作時(shí)間及地點(diǎn)

工作時(shí)間：六休一排休（業(yè)務(wù)淡季五休二），早九晚六，業(yè)務(wù)高峰期加班通常不超過2小時(shí)。

工作地點(diǎn)：上海嘉定區(qū)葉城路1118號(hào)京東物流華東區(qū)總部大樓。



4、薪資福利：

1）工資構(gòu)成：實(shí)習(xí)期基礎(chǔ)薪資4000+1000績(jī)效基數(shù)（前兩個(gè)月固定發(fā)放800，兩個(gè)月后按實(shí)際工作情況考核）+15元/天餐補(bǔ)（最高360元/月），實(shí)習(xí)期綜合工資5000-6000元/月，轉(zhuǎn)正后6000-8000元/月。

2）補(bǔ)貼：餐補(bǔ)15元/天（最高360元/月），實(shí)習(xí)期免費(fèi)提供住宿，住宿條件為6人間，空調(diào)、熱水器、洗衣機(jī)等均俱全。

3）福利：轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)一金、定期體檢、豐富的各類文體活動(dòng)；

4）發(fā)展：完善的培訓(xùn)體系、一年兩次晉升機(jī)會(huì)，4月份左右有一次新銳之星管培生的述職答辯和面試直通機(jī)會(huì)，述職表現(xiàn)優(yōu)異者，可直接入選為新銳之星。




京東物流華東區(qū)新銳之星項(xiàng)目


項(xiàng)目介紹：新銳之星是京東物流戰(zhàn)略性人才招募及發(fā)展項(xiàng)目，希望通過3年的時(shí)間培養(yǎng)出支撐京東物流業(yè)務(wù)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基石人才。新銳之星項(xiàng)目旨在通過新鮮血液的加入、并設(shè)置一線歷練、跟崗學(xué)習(xí)、管理歷練等體系化的培養(yǎng)，從而打造一支具備京東精神，深耕物流業(yè)務(wù)，聚焦基層管理和專業(yè)成長(zhǎng)的新銳之師，支持物流下沉戰(zhàn)略落地與區(qū)域經(jīng)營轉(zhuǎn)型。



崗位方向：綜合經(jīng)營管理、綜合運(yùn)營管理、商務(wù)銷售、市場(chǎng)營銷、物流管理。



新銳之星薪資待遇：本科生基礎(chǔ)綜合工資8000元/月起，享受管理序列薪酬福利，一年15-16薪。



入職京東物流成為倉儲(chǔ)實(shí)習(xí)生和客戶經(jīng)營服務(wù)實(shí)習(xí)生的同學(xué)，實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)秀可享受免簡(jiǎn)歷篩選，直達(dá)新銳之星管培生述職答辯和面試，述職表現(xiàn)優(yōu)異者，即可直接入選為新銳之星。



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報(bào) 名 方 式